Projects · Fondo pensione
Dove mettere il TFR?
Un confronto pratico tra TFR lasciato in azienda, fondo pensione di categoria e fondo aperto: costo mensile reale, contributo dell'azienda, leva fiscale e proiezione nel tempo.
Con il versamento scelto, il costo netto stimato è € 56 al mese. L’azienda aggiunge € 31 al mese. La proiezione a 36 anni per tfr nel fondo di categoria è € 259.421, con i rendimenti ipotizzati.
Profilo usato per il calcolo
Prima fissiamo stipendio, mensilità e destinazione. Poi calcoliamo quanto esce davvero dalla busta.
Cosa vale un anno di lavoro
Qui non ci sono rendimenti. È solo il valore netto stimato quando incassi: tasse, contributo volontario e contributo del datore di lavoro.
Approfondimento 1Cosa succede in 36 anni
Quanto potresti accumulare nei prossimi 36 anni, già al netto delle tasse in uscita. È uno scenario ipotetico: prova a cambiare i rendimenti qui sotto.
Le curve mostrano già il valore netto: dal fondo è tolta l' in uscita (dal 15% al 9%), dal TFR lasciato in azienda la sua tassazione separata.
Aliquota in uscita dal fondo
Quante tasse paghi, in percentuale, quando ritiri i soldi dal fondo. Più a lungo resti iscritto, meno paghi: si parte dal 15% e si scende fino al 9%.
Approfondimento 2Perché conviene almeno il minimo
Con almeno 0.55% tuo, l'azienda può aggiungere 1.55%. Se versi di più, l'azienda resta uguale: cresce solo la tua quota.
Approfondimento 3Soglie fiscali vicine
Il tuo è vicino a una soglia fiscale. Gli scaglioni IRPEF sono marginali, ma bonus e detrazioni possono cambiare in modo non lineare: un versamento può servire a scendere sotto un limite.
Sei circa € 2573 sotto. Oltre € 28.000 di imponibile cambiano detrazioni e bonus — un versamento non serve finché resti sotto.
Area da verificare con 730/CU: alcune detrazioni e trattamenti dipendono dal reddito complessivo.